Aave 창립자가 이더리움 재단에 12가지 제안을 제출: 지속 가능한 수익 모델 구축 촉구

ChainCatcher 메시지, Aave 창립자 Stani Kulechov가 소셜 플랫폼에 글을 올리며 이더리움 재단 연간 예산 보고서를 읽었다고 밝혔습니다. 다음은 이더리움 재단(EF)의 지속 가능성을 위해 필요한 조치입니다:

1. 즉시 소모 속도를 1억 3천만 달러에서 3천만 달러로 줄입니다;
2. 직원 수를 80명으로 줄입니다;
3. 누가 남을 수 있을지 면밀히 검토합니다. 고위직, 자문, 모든 파트타임 역할, 인턴, 기생충 및 기생자 제거;
4. 자문이나 이해 충돌을 금지합니다;
5. 80%의 직원이 기술 인력이어야 합니다;
6. 모든 기술 팀을 5인 소규모 팀으로 나누어 각자 특정 분야와 전문성에 집중합니다;
7. 리더십은 5인 위원회로 구성되며, 성과에 따라 선발되고, 그 중 한 명은 VB를 담당하는 의장이 됩니다;
8. 비기술 팀의 일부는 재무 관리에 집중해야 합니다(내부에서 수행);
9. 재정을 다양한 장기 지속 가능 자산(LRSTs)과 좋은 펀더멘털 및 수익성을 가진 DeFi 프로젝트 및 비-DeFi 프로젝트에 분산 투자하고, 이더리움 위에 구축합니다;
10. 스테이킹 수익을 스테이블코인으로 다각화하고 자금을 DeFi에 투자합니다;
11. Aave에 대출하여 재무를 관리하고 ETH가 다른 자산보다 성과가 좋을 때 시기적절하게 판매합니다;
12. 거래 또는 스테이킹 수수료에서 나오는 지속 가능한 수익 모델을 만들어 합리적인 EF 예산을 지원합니다.