Micron đã phát thưởng cao nhất trong lịch sử, công đoàn Đài Loan cho biết sẽ tiếp tục thúc đẩy đình công

Micron hôm nay thông báo sẽ phát thưởng cho hơn 60.000 nhân viên toàn cầu trong năm tài chính 2026 để ghi nhận thành quả của công ty trong năm nay, đây là khoản thưởng cao nhất trong lịch sử của Micron. Đài Loan là một điểm quan trọng trong việc lãnh đạo công nghệ toàn cầu của Micron, với khoảng 15.000 nhân viên và tổng đầu tư vượt quá 1,6 triệu tỷ Đài tệ.

Tại Đài Loan, khoản thưởng cho năm tài chính 2026 bao gồm khoản tiền thưởng bằng tiền mặt 1 triệu Đài tệ cho mỗi nhân viên đã làm việc trước ngày 29 tháng 8 năm 2025, những người vào sau sẽ nhận theo tỷ lệ thời gian làm việc; thưởng hiệu suất hàng năm có thể đạt tối đa 500% mục tiêu cơ bản, cùng với phần thưởng cổ phiếu bổ sung. Nhân viên sản xuất tại Đài Loan sẽ nhận tổng thu nhập tương đương từ 35 đến 68 tháng lương. Thu nhập tiền mặt của nhân viên Micron tại Đài Loan cho năm tài chính 2026 sẽ bắt đầu từ 1,7 triệu Đài tệ; kỹ sư mới ra trường có thu nhập tiền mặt trung bình là 2,9 triệu Đài tệ, bao gồm cả phần thưởng cổ phiếu tính theo giá trị cấp phát, thu nhập trung bình tổng cộng là 3,4 triệu Đài tệ. Phần thưởng cổ phiếu điều chỉnh hiệu suất hàng năm sẽ đạt 100% bao phủ.

Đối với việc Micron không đạt được sự đồng thuận với công đoàn trước khi phát thông cáo báo chí, công đoàn đã thu thập ý kiến của các thành viên và tuyên bố: cơ sở cần cải cách hệ thống và đàm phán bình đẳng, yêu cầu thay đổi hệ thống phân chia lợi nhuận IPP thành hệ thống chia sẻ 15%, khoản tiền thưởng một lần không thể giải quyết vấn đề, hy vọng xây dựng cơ sở tính toán liên kết trực tiếp với lợi nhuận thực tế của công ty. Nếu không nhận được phản hồi, công đoàn sẽ tiếp tục tiến tới đình công. Bộ Lao động cho biết thông tin liên quan đã được nắm bắt đầy đủ và tiếp tục duy trì liên lạc chặt chẽ với chính quyền thành phố Đào Viên, Cục Quản lý Khu Khoa học Trung Bộ và chính quyền thành phố Đài Trung.